Kariyer ve LinkedIn birlikte neden ele alınır?
LinkedIn, kariyer fırsatlarının önemli bir kısmının gerçekleştiği alandır; ancak profil, bir kariyer stratejisi olmadan yalnızca bir belge olarak kalır. Bu çalışma, önce hedeflenen kariyer yönünü netleştirir; ardından profilinizi, ağınızı ve içerik paylaşımınızı bu yönle uyumlu hale getirir. Sonuçta, LinkedIn'deki görünürlüğünüz rastgele değil, bilinçli bir kariyer planının parçası olur.
Çalışma adımları
- Kariyer hedefi netliği: Önümüzdeki iki ila beş yıl için hedef rol ve sektörün tanımlanması.
- Beceri ve boşluk analizi: Mevcut beceriler ile hedef rol arasındaki farkın belirlenmesi.
- Profil yeniden yazımı: Başlık, hakkımda ve deneyim bölümlerinin hedefe göre yenilenmesi.
- Ağ stratejisi: Hangi kişilerle, nasıl bağlantı kurulacağının ve nasıl ilişki geliştirileceğinin planlanması.
- Yayın planı: Uzmanlığı gösteren düzenli ve sürdürülebilir içerik takvimi.
Yol haritasının çıktısı
Çalışma sonunda, yeni bir profil taslağı, on iki haftalık bir eylem planı, hedeflenen kişi ve kurumların listesi ve ilk ay için içerik takvimi hazırlanır. Yol haritası, işi bırakıp yeni bir şey aramayanlar için de değerlidir; çünkü mevcut kurumda terfi, yetenek görünürlüğü ve uzun vadeli kariyer güvenliği için de faydalıdır. Süreç boyunca ilerlemeyi izlemek için belirli aralıklarla kısa değerlendirmeler yapılır.
İlgili yazı: LinkedIn profilini optimize etme. Ana hizmet: Kariyer Koçluğu.
Süre ve teslim edilenler
Çalışma genellikle beş ila yedi seansta tamamlanır ve altı ila sekiz hafta sürer. İlk üç seans hedef ve profil çalışmasına, sonraki seanslar ağ stratejisi ve içerik planına ayrılır. Son seansta on iki haftalık kişisel eylem planınız netleşir. Çalışmada kullanılan tüm şablonlar, yani profil taslağı, ağ listesi ve içerik takvimi, sizinle paylaşılır ve sonraki dönemlerde kendi başınıza güncelleyebileceğiniz biçimde teslim edilir.
Çalışma hangi profesyonellere yardımcı olur?
Çalışma; yeni mezunlardan üst düzey yöneticilere kadar geniş bir aralıktaki profesyonel için uygundur. Bir kariyer geçişi planlayanlar, uzmanlıklarını daha görünür hale getirmek isteyenler ve LinkedIn'de aktif olmadığı hâlde bu kanalı kullanmak isteyenler için özellikle faydalıdır. Çalışma iş bulmayı garanti etmez; ancak doğru fırsatlara ulaşma olasılığınızı güçlendiren bir zemin oluşturur.
Ağ kurma nasıl doğal hâle getirilir?
Ağ kurmak çoğu kişiye yapay ve rahatsız edici gelir. Çalışmada bu, "kimseden bir şey istemeden önce değer sunmak" ilkesiyle yeniden çerçevelenir. Haftada üç kişiye, ilgi alanlarınıza dair anlamlı bir yorum ya da paylaşım göndermek, altı ay içinde güçlü bir ilişki ağına dönüşür. Bağlantı mesajları, kişiye özel kısa cümlelerle yazılır; şablon mesajlar tavsiye edilmez.